Obiective:
– Insusirea unor metode si tehnici cu aplicabilitate ridicata pentru eficientizarea activitatii proprii si a celei de echipa.
– Identificarea modalitatilor de maximizare a potentialului fiecarui angajat, dezvoltarea abilitatilor necesare pentru concentrarea atentiei in interiorul structurilor conduse.
Durata: 3 zile (18 ore)
Participanti (grup tinta): Cursul se adreseaza managerilor de compartimente sau departamente, managerilor de proiect, tuturor persoanelor care aspira la functii manageriale.
Prezentare sintetica a tematicii:
– Talentul, cunostintele si abilitatile – ingredientele succesului, in special al celui managerial.
– Cultivarea punctelor forte, personale si de echipa, pentru a atinge un randament apropiat, in mod constant, de perfectiune.
– Strategii creative pentru imbunatatirea performantelor.
– Tehnici cu aplicabilitate imediata pentru imbunatatirea performantelor.
– Modele distincte de comportament uman si tehnici eficiente de lucru pentru fiecare tipologie umana si model comportamental, tehnici de valorificare a punctelor forte.
– Intelegerea si interpretarea comportamentului angajatilor si identificarea presiunilor sociale asupra comportamentului.
– Impactul, asupra managerului, a unei lumi aflata intr-o continua schimbare.
– Lucrul cu grupurile: categorii de grupuri, stadiile dezvoltarii acestora, functiuni de sarcina si de proces, factorii cu influenta directa asupra functionalitatii grupurilor, diferite tipuri de comportamente in cadrul grupurilor, probleme uzuale cu care se confrunta grupurile. Studiu comparativ grup-echipa.
– Managementul unei echipe: formarea si dezvoltarea unei echipe, rolurile in cadrul echipei, imbunatatirea performantelor echipei.
– Tehnici de sporire a dinamicii grupului si de crestere a implicarii membrilor acestuia.
– Procesul de comunicare: canale de comunicare, comunicarea prin limbaj, meta-limbaj si para-limbaj.
– Motivarea – proces esential de crestere a performantelor, teorii si tehnici de motivare.
Mentiuni speciale: cursul pune accent pe interactivitate, oferind o viziune noua asupra managementului de echipa.
Modalitati de evaluare: test final
Perioada/loc de desfasurare:
Seria 1: 25.02.2009 – 27.02.2009 / Sinaia / Predeal
Seria 2: 02.09.2009 – 04.09.2009 / Neptun / Eforie Sud
Lectori: specialisti cu o bogata experienta manageriala, atat in sectorul de stat, cat si in cel privat.
Termen limita de inscriere:
Seria 1: 02.02.2009
Seria 2: 15.07.2009
Sursa: EuroTraining Solution
